Elle correspond à 10% de la masse globale des indemnités de congés payés de l’ensemble des salariés des sociétés de l’UES Worldline. Cette prime est versée sur la paie de juillet pour les salariés présents au 31 mai 2021 et […]
Organisation de la réunion 1. Fixation des horaires et de l’heure de fin de la réunion CSE 2. Validation des Flash et des PV a. Approbation des PVs b. Point sur les PV en cours de validation (tableau confluence) Informations […]
Nos revendications sont les suivantes : Le salaire de base minimum à 1 700 euros brut. La rétroactivité du versement des augmentations au 1er janvier pour tous-tes. Une enveloppe d’augmentation générale supérieure à l’augmentation individuelle, parce tout le monde travaille […]
Une décision qui vient contredire celle prise le 10 mars par le tribunal de Nanterre Les télétravailleurs, comme les salariés présents sur site, peuvent bénéficier de tickets-restaurants : le tribunal judiciaire de Paris a donné raison aux salariés de Schlumberger opposés à […]
L’INDEX EST CONSTRUIT À PARTIR DE 5 CRITÈRES : L’écart de rémunération (40 points) Cet écart sera calculé par tranche d’âge • soit entre les femmes et les hommes d’une même catégorie socio-professionnelle (cadre, ouvrier.e, employé.e, technicien.ne/profession intermédiaire) • soit au […]
« Indispensables mais invisibilisées et sous payées, le 8 mars des premières de corvées »
Informations Consultations annuelles 1. Le CSE demande à la direction de lui faire part du retour du conseil administration au sujet des recommandations formulées par le CSE dans le cadre de l’avis sur les orientations stratégiques Retours et Avis du […]
Comme le dit la direction dans sa communication, le lundi de pentecôte sera un jour férié et chômé. Attention, la journée dite de solidarité n’est pas forcément le lundi de pentecôte. Cela ne veut pas dire que le « jour de […]
